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Ministère07 mars 2023
Depuis plusieurs années la Direction générale de l'Aviation civile (DGAC) mène une politique volontariste d’intégration et de maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Pour leur faciliter l’accès au pilotage, elle met en œuvre depuis plus de trente ans les directives gouvernementales. Mais pas seulement.
Sept ans après la loi du 11 février 2005, qui fixe un taux de 6% de bénéficiaires de l’obligation d’emploi, la DGAC consolide son engagement en obtenant la signature d’une convention avec le FIPHFP (Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la fonction publique), depuis janvier 2012.
Toutes les différences, sources de richesse, sont les bienvenues à la Direction générale de l’Aviation civile.
Le recrutement sur concours et le recrutement direct par la voie contractuelle constituent des modalités d’emploi possibles.
N’hésitez pas à prendre contact avec nous pour plus de renseignements.